Teamified bekerja dengan perusahaan terkemuka dan bisnis digital native di Australia membantu mereka membangun tim jarak jauh mereka di India, Filipina, dan Sri Lanka. Kami bangga mempekerjakan tim hebat untuk bekerja pada teknologi yang mengubah permainan. Teamified saat ini memiliki lebih dari 200 insinyur, penguji, manajer produk, dll. yang bekerja dengan lebih dari 20 mitra. Kami fokus pada cara organisasi membangun dan mengelola tim jarak jauh mereka melalui hubungan kerja yang baik, kepercayaan, integritas, budaya, dan proses perekrutan. Selain ini, kami juga membangun penawaran produk teknologi kami sendiri. Kami berusaha untuk memberikan hasil terbaik untuk pelanggan kami, mitra kami, dan orang-orang kami.

Ringkasan Klien: Klien kami adalah perusahaan FinTech Australia yang menyediakan platform untuk kartu kredit bisnis dan manajemen pengeluaran. Pada dasarnya, mereka menawarkan alternatif modern untuk kartu korporat tradisional, dirancang untuk menyederhanakan pengeluaran bagi bisnis, menghemat waktu dan uang dalam administrasi keuangan, dan memberi bisnis kontrol dan visibilitas lebih besar terhadap pengeluaran mereka. Layanan utama mereka termasuk menyediakan kartu kredit yang diberdayakan oleh Mastercard untuk bisnis, yang dapat dikeluarkan kepada karyawan, dan platform manajemen pengeluaran yang memungkinkan bisnis untuk melacak pengeluaran secara waktu nyata, menangkap tanda terima, mengkategorikan pengeluaran, dan mengotomatisasi rekonsiliasi dengan perangkat lunak akuntansi. Klien kami juga memungkinkan karyawan untuk menggunakan aplikasi seluler untuk mengunggah tanda terima dan menambahkan catatan, menyederhanakan proses pelaporan pengeluaran. Yang terpenting, klien kami tidak mengenakan biaya untuk transaksi luar negeri dan terintegrasi dengan perangkat lunak akuntansi populer seperti Xero dan SAP Concur. Selain itu, klien kami menyediakan kontrol dan fitur pengawasan, memungkinkan bisnis untuk menetapkan batas pengeluaran, dan mengunci atau membekukan kartu. Pengguna klien kami juga dapat mendapatkan Poin Velocity pada pengeluaran yang memenuhi syarat.

Peran:

Mencari Perwakilan Pengembangan Penjualan (SDR) yang penuh semangat. Peran ini sempurna untuk seseorang yang ingin mengembangkan karirnya dengan pengalaman langsung di perusahaan yang dinamis dan berkembang pesat. Rasa dampak akan sangat besar, dan kami akan mendukung Anda untuk memastikan ini adalah peran yang sangat menguntungkan.

Anda akan menjadi bagian dari tim yang bekerja keras, kolaboratif, dan sangat cerdas, yang berkomitmen untuk

keberagaman, inklusi, dan pandangan bahwa status quo tidak selalu menjadi jalan ke depan.

Kami adalah tim yang bergerak cepat, tangguh, fokus pada peningkatan operasi keuangan pelanggan kami. Kami nyaman berada dalam situasi tidak nyaman, dan mengambil pola pikir kepemilikan terhadap target dan tantangan kami.

Tanggung jawab:

• Mengidentifikasi perusahaan yang akan mendapat manfaat dari menggunakan platform klien
• Mengartikulasikan secara bersemangat proposisi nilai klien di vertikal baru;
• Bekerja untuk mengungkap kebutuhan bisnis, memahami masalah, dan menempatkan solusi andalan klien jika ada kesesuaian yang kuat.;
• Memelihara prospek hingga menjadi prospek yang sepenuhnya berkualifikasi;
• Memelihara dan memperbarui log aktivitas yang akurat dalam sistem CRM kami;
• Menggunakan email & telepon untuk berkorespondensi dengan prospek untuk menindaklanjuti dan/atau mengonfirmasi
• janji;
• Mengungkap dan mendefinisikan peluang pertumbuhan terbaik untuk klien, termasuk pelanggan baru, vertikal baru, dan strategi penjualan baru;
• Mengelola prospek masuk sebagai titik kontak pertama untuk banyak bisnis baru dan berkembang yang tertarik dengan klien; dan
• Bekerja sama dengan pemimpin bisnis dan produk di seluruh perusahaan untuk membantu mempercepat pertumbuhan klien

Persyaratan

• Pola pikir kewirausahaan dengan semangat untuk berhasil;
• Ketekunan dan keterampilan penanganan keberatan;
• Pengalaman menggunakan CRM, seperti Hubspot, bekerja di perusahaan awal atau FinTech semua menguntungkan tetapi tidak diperlukan;
• Minat yang kuat dalam FinTech/pemahaman terhadap ruang kami;
• Pengalaman 1+ tahun dalam peran penjualan melalui telepon ATAU lulusan baru yang termotivasi dan ingin belajar yang berkembang di lingkungan cepat dan terus berubah
• Kemampuan untuk secara proaktif terlibat dengan klien baru melalui email dan telepon

Manfaat PH

; Gaji Bulan ke-13

; HMO

; Manfaat Cuti

Jika Anda memiliki keterampilan yang diperlukan dan bersemangat untuk berkontribusi pada kesuksesan tim kami, kami mendorong Anda untuk melamar kesempatan menarik ini. Lamar sekarang!

Silakan merujuk pada deskripsi pekerjaan.