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关于Stratworks：在过去的25年里，Stratworks通过获奖的故事讲述点燃了人们的心灵和思想，跨越所有营销渠道。我们多样化的“极客和叛逆者”团队致力于创造以洞察为驱动、以消费者为中心的活动，使品牌在其受众生活中发挥重要作用。

角色描述：

这是一个全职混合角色，针对数字营销策略师。数字营销策略师将负责开发和执行创新的数字营销活动，以推动品牌知名度、潜在客户生成和客户参与。您将分析网络分析数据以通知策略，管理我们的社交媒体存在，并与多个团队合作，确保营销工作的一致性。

职责：

活动冠军：设计、执行和监督数字营销策略，确保与业务目标、行业趋势和受众参与目标一致。

社交达人：研究并应用当前社交媒体基准和趋势，根据需要调整策略，以优化内容，最大限度地提高覆盖率、参与度和转化率。

KPI大师：开发、完善和监控活动的关键绩效指标（KPI），重点关注衡量参与度的指标（例如，点击率、分享、评论、转化）。

渠道指挥：识别和实施每个活动的战略渠道组合，考虑受众人口统计、参与潜力和预算限制。

影响者导师：具备对影响者营销的深刻理解，识别和利用相关影响者来扩大品牌信息并与目标受众建立更深入的联系。

预期KPI：

• 通过吸引人的内容和有针对性的活动将网站流量提高10%，重点关注具有高参与潜力的渠道以促进机构资产
• 在所有相关平台上，提高社交媒体参与度指标30%（例如，点赞、分享、评论）。
• 通过战略影响者合作、吸引人的内容和有针对性的活动，将品牌知名度提高30%。

关键素质：

• 3年以上经验，最好是在机构环境中。
• 热衷于通过讲故事和营销建立有意义的联系。
• 优秀的分析和解决问题的能力。
• 出色的沟通和人际交往能力。
• 适应能力强，并愿意学习新技术。

加分项：

• 具备内容管理系统（CMS）经验。
• 熟悉社交媒体管理工具和平台。
• 具备数据分析能力。
• 能够独立工作并作为团队的一部分
• 对跟上最新数字营销趋势和技术充满热情
• 具备创造性和创新思维
• 深入理解影响者营销策略
• 具备社交媒体管理工具和平台的经验
• 具备数据分析工具（例如谷歌分析）的熟练使用能力

请参考职位描述。