İş ID: 1946

Yer: Taguig

Şirket: Aboitiz Power Corporation

Bölüm: AP ISG - IT Programı ve Proje Teslimi

İstihdam Türü: Deneme Süresi

Çalışma Düzeni: Hibrit

AP IT İş Analisti, teknoloji projeleri için iş gereksinimlerini belirleme, ifade etme ve analiz etme sürecinin başlıca sorumlusudur. Bu, gereksinim toplama ve belgeleri oluşturma sürecini kolaylaştırmayı, proje hedefleri ile uyum sağlamayı ve iş ihtiyaçlarını uygulanabilir proje kapsamı ve gereksinimlerine çevirmeyi içerir. Proje sahipleri, proje yöneticileri ve çözüm mimarlarıyla yakın işbirliği yaparak teknik mimarileri ve veri entegrasyonlarını tanımlar, aynı zamanda İş Gereksinim Belgeleri (BRD'ler) ve Fonksiyonel Gereksinimler (FR) gibi temel proje belgelerini üretirler. Ayrıca, bu belgelerin onay sürecine yardımcı olur ve üçüncü taraf projeleri için tedarikçi teslimatlarını gözden geçirirler.

Gereksinim yönetiminin ötesinde, AP IT İş Analisti kalite güvencesi ve proje desteği sağlamakta, proje planlama sürecine katkıda bulunmakta, süreç tasarımı ve test senaryolarını koordine etmekte ve Kullanıcı Kabul Testi (UAT) çalışmalarına katılmaktadır. Sürekli iyileştirmeye de odaklanarak, süreç geliştirmeleri için içgörüler sunmakta ve iş süreçlerinin görsel temsilini geliştirmektedir. Ayrıca, iş süreci değerlendirmeleri yapar ve iş ihtiyaçlarını karşılamak için mevcut sistemlere dayalı tavsiyelerde bulunur.

Şirket politikalarına ve standartlarına, ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 ve ISO 55000 dahil, uyması beklenir ve projenin bilgi güvenliği politikaları ile uyumunu sağlamalıdır.

Deneyim (Yıl Sayısı) Profesyonel: IT veya ilgili bir alanda en az 5 yıl deneyim ve orta ölçekli IT projelerini yöneten IT İş Analisti olarak 3 yıl deneyim.

Liderlik: Gerekmiyor ama avantaj.

İlgili BA Deneyimi: En az 4 küçük ve orta ölçekli IT projesi (yaklaşık 3-6 ay) için kaliteli iş analisti çıktıları (BRD’ler, BPA’lar, FR, vb.) başarıyla ve tutarlı bir şekilde sağlanmıştır. En az iki fonksiyonel alanda (örneğin, Finans, HCM, Tedarik Zinciri, EAM, Faturalama vb.) yetkinlik göstermiş ve çeşitli paydaşlarla etkileşime girmiştir. Kendi başına becerileri ve yargıyı kılavuzlar içinde uygulayarak görevleri tamamlar.

Eğitim: Herhangi bir dört yıllık üniversite programı mezunu, tercihen Endüstri Mühendisliği.

Eğitim Gereksinimleri: Giriş seviyesinde iş analizi sertifikası, Agile Temeli.

Gerekli Lisans: İş Analizinde Giriş Sertifikası önerilir.