Bergabung dengan Arup

Tujuan, nilai-nilai bersama, dan pendekatan kolaboratif Arup telah membedakan kami selama lebih dari 75 tahun, memandu bagaimana kami membentuk dunia yang lebih baik.

Didedikasikan untuk pembangunan berkelanjutan, Arup adalah kolektif penasihat dan ahli yang bekerja di 34 negara dengan lebih dari 19.000 karyawan. Berkantor pusat di London, menyediakan layanan rekayasa desain, arsitektur, perencanaan, dan penasihat di setiap aspek lingkungan yang dibangun. Didirikan untuk menjadi humanis dan unggul, kami bekerja sama dengan klien dan mitra kami menggunakan imajinasi, teknologi, dan ketelitian untuk membentuk dunia yang lebih baik.

Kesempatan

Kami mencari Desainer Perkotaan Senior (Perencana Lingkungan) yang sangat termotivasi untuk bergabung dengan tim Kota, Perencanaan dan Desain kami yang berkembang di Manila. Kandidat yang ideal akan memilikisetidaknya 8 (delapan) tahunpengalaman desain yang relevan dalam konsultasi Perencanaan dan Desain untuk pengembangan kota terintegrasi dan/atau sektor publik.

Posisi ini menawarkan peluang luar biasa bagi seseorang yang ingin bekerja di berbagai proyek untuk klien sektor publik dan swasta serta terlibat dalam pengembangan bisnis dan pertumbuhan lebih lanjut serta pembentukan tim. Selain proyek lokal, kandidat akan memiliki kesempatan untuk bekerja pada proyek di seluruh wilayah Asia Tenggara (SEA).

Kami menyambut kandidat dari semua latar belakang, dan memberikan lingkungan yang setara dan inklusif untuk Anda berkembang. Kami peduli pada Anda dan ingin Anda tampil sebaik mungkin. Di sini Anda akan memiliki akses ke berbagai peluang untuk menjadi versi terbaik dari diri Anda. Kami juga menawarkan pengaturan kerja yang fleksibel untuk mendukung gaya hidup dan kesejahteraan Anda. Bergabunglah dengan kami untuk menciptakan dunia yang lebih hijau, lebih baik, dan lebih berkelanjutan!

Peran Anda di tim kami

• Mendukung Direktur Proyek dalam pengembangan tawaran;
• Manajemen sehari-hari proyek;
• Mendirikan dan mengelola Tim Proyek;
• Berkoordinasi dengan Klien sesuai arahan dari Direktur Proyek
• Mendukung dan menjaga Direktur Proyek tetap mendapat informasi tentang kemajuan proyek dan masalah potensial;
• Meminta bantuan dari Direktur Proyek secara tepat waktu;
• Menyusun dan memelihara Rencana Proyek dan membagikannya dengan tim;
• Mengelola jadwal proyek;
• Mengelola persiapan dan implementasi daftar risiko;
• Mengelola ruang lingkup, merekam perubahan dan menginstruksikan tim tentang tindakan yang diperlukan;
• Mengelola dan memantau kinerja keuangan proyek, termasuk memperbarui perkiraan keuangan secara berkala;
• Mengelola perencanaan dan koordinasi semua kegiatan teknis;
• Mengawasi antarmuka antara proyek dan proyek terkait lainnya;
• Mengelola sub-konsultan eksternal dan internal;
• Mengelola penagihan dan pengumpulan uang;
• Mengendalikan dan mengelola dokumen dan hasil kunci;
• Merencanakan dan mengelola tinjauan teknis dan komersial proyek di semua tahapan yang tepat;
• Menangkap pengetahuan yang didapatkan di proyek dan menyumbangkannya ke jaringan pengetahuan perusahaan;
• Mengkomunikasikan kemajuan proyek dengan Tim Proyek.
  
  
  

Apakah peran ini tepat untuk Anda?

Keterampilan Teknis

Bachelors degree dalam manajemen konstruksi, rekayasa, atau bidang terkait.

• Minimum 8 tahun pengalaman dalam manajemen konstruksi, dengan fokus pada proyek infrastruktur skala besar.
• Pengalaman dengan metode pengiriman proyek alternatif, termasuk desain-bangun, desain-bangun progresif, CM/GC, dan proyek kemitraan publik-swasta (P3) (termasuk DBFOM dan bentuk lain dari P3) lebih disukai.
• PMP, CCM, atau sertifikasi setara, lebih disukai
• Kemampuan dalam Microsoft Office dan lebih disukai perangkat lunak manajemen proyek seperti Primavera P6 dan alat relevan lainnya.
• Kepemimpinan yang terbukti, kolaborasi, dan pendekatan kreatif terhadap pemecahan masalah dengan fokus pada perbaikan terus-menerus dan penyampaian hasil proyek yang berkelanjutan dan bernilai.
  
  
  

Apa yang Kami Tawarkan

Di Arup, kami peduli tentang kesuksesan setiap anggota, sehingga kami dapat tumbuh bersama.

Dipandu oleh nilai-nilai kami, kami menyediakan penghargaan total yang menarik yang mengakui kontribusi setiap anggota kami dalam kesuksesan bersama. Selain gaji yang kompetitif, adil dan seimbang, kami menawarkan karir di mana semua anggota kami dapat tergabung, tumbuh, dan berkembang - melalui manfaat yang mendukung kesehatan dan kesejahteraan, beragam peluang belajar dan banyak kemungkinan untuk memiliki dampak melalui pekerjaan yang mereka lakukan.

Kami dimiliki dalam kepercayaan atas nama anggota kami, memberi kami kebebasan, dengan tanggung jawab pribadi, untuk menetapkan arah kami sendiri dan memilih pekerjaan yang sejalan dengan tujuan kami dan menambah warisan Arup. Anggota kami bekerja sama dalam proyek ambisius untuk memberikan hasil luar biasa bagi klien dan komunitas kami.

Orang-orang Berbeda, Nilai Bersama

Arup adalah majikan yang memberikan kesempatan yang sama yang secara aktif mempromosikan dan merawat tenaga kerja yang beragam dan inklusif. Kami menyambut aplikasi dari individu dari semua latar belakang, identitas atau ekspresi gender, status pernikahan, disabilitas, neurotipe atau kesehatan mental, ras atau etnis, keyakinan atau keyakinan, orientasi seksual, latar belakang sosio-ekonomi, dan apakah Anda sedang hamil atau cuti keluarga. Kami adalah lingkungan terbuka yang merangkul pengalaman, perspektif, dan ide yang beragam - ini mendorong keunggulan kami.

Dipandu oleh nilai-nilai kami dan keselarasan dengan Tujuan Pembangunan Berkelanjutan PBB, kami menciptakan dan berkontribusi pada ruang dan sistem yang adil, sekaligus membudayakan rasa kepemilikan bagi semua. Jaringan karyawan internal kami mendukung budaya inklusif kami: dari ras, etnis, dan kerja lintas budaya hingga kesetaraan gender dan inklusi LGBTQ+ serta disabilitas - kami bertujuan untuk menciptakan ruang bagi Anda untuk mengekspresikan diri dan membuat perubahan positif. Temukan lebih lanjut tentang kehidupan di Arup di Kehidupan Anda di Arup - Arup

Kami berkomitmen untuk membuat proses rekrutmen dan tempat kerja kami dapat diakses oleh semua kandidat. Silakan hubungi Ivy Baguis di [email protected] untuk memberi tahu kami jika Anda membutuhkan bantuan.