Guerilla 360 Entegre Çözümler, dinamik hibrit ekibimize katılacak yetenekli profesyoneller arıyor. İlgilenen profesyonellerin BGC, Taguig'de haftada iki gün çalışmaya açık olmaları gerekmektedir.

Aradığımız kişiler:

a) Scrum Masterlar

b) Agile Coachlar

c) Çözüm Mimarları ve

d) Çözüm Tasarımcıları

Lütfen aşağıdaki İş Tanımlarına bakınız:

a) Scrum Master

• Takımın Scrum Olgunluğunu değerlendirmeye destek olun ve takımı olgunluk seviyelerini ileri aşamalara hazırlayın; bu, çalışılabilir bir hızda ve takım için kolay olmalıdır.
• Agile geliştirme/scrum süreç etkinliklerini, takımları kendi tekrarlamalarına öz yönelim sağlamak için ilham vererek ve destekleyerek etkinleştirin.
• Takımı dış görevlerden, kapsam büyütmelerden veya sprint sırasında rahatsızlıklardan koruyun, böylece sözlerini yerine getirmeye kendilerini kaptırsınlar.
• Takım, Ürün Sahibi ve Paydaşlar arasında iletişim bağlantısı görevi sağlar.
• Ürün Sahibini etkili Ürün Backlog mentörlüğü bulmasına destek olun.
• Tanımlanmış agile yazılım ilerleme matrislerinin (yakma grafikleri, hız ve hata metrikleri) yerinde olmasını ve takımın ve Ürün Sahibinin bu metrikler için veri girişi yapabilmesini sağlayın. Bu metrik verilerini düzenli olarak tekrar edilebilir yöntemler kullanarak toplamak ve hazırlamak için sorumludur.
• Seri Gemi Mühendisi ile sürüm takvimi/takvimi üzerinde koordine edin ve sprint sürümleri durumunu izleyin.
• Teslimat ekibini Agile ve Scrum uygulamalarını uygulamaya yönlendirin, takımın güçlendirilmesini ve kendini yönetmesini teşvik edin.
• Teslimat ekibinin çalışma görevlerini/etkinliklerini izleyin - Günlük Stand-up, JIRA durumu, JIRA yakma raporu üzerinden.

b) Agile Coach

• Ürün Sahibini ve Geliştirme Ekibini ürün teslimatında destekleyin.
• Müşterilere hitap etmek için Agile/Scrum uygulamalarını ve değerlerini nasıl kullanacakları konusunda Scrum Takımını ve organizasyonu yönlendirin ve eğitin.
• Scrum Takımını ve Geliştirme Ekibini Agile/Scrum çerçevelerinde bırakılan kasıtlı boşlukları doldurmak için öz örgütlenmede rehberlik edin ve koçluk yapın.
• Takımın ve organizasyonun Scrum Olgunluğunu değerlendirin ve takımı daha yüksek olgunluk seviyelerine koçluk yaparak sürdürülebilir ve rahat bir hızda ilerletin.
• Ürün Sahibine destek ve eğitim verin, özellikle de ürün backlog’unu rafine etme (düzenleme) ve yönetme konusunda.
• Organizasyon süreçlerinin ve metriklerinin Scrum takımları arasında uygulanmasını sağlayın.
• Organizasyonun Agile dönüşümüne yardımcı olun.

c) Çözüm Mimarı

• Ürün Yöneticileri, Geliştiriciler ve İş sahipleri ile birlikte çalışarak Mynt'ın mevcut iş ve veri modellerini gözden geçirmek, değerlendirmek ve belgelemek.
• Takımları yüksek performanslı dağıtılmış hizmetler inşa etmek üzere eğitmek için eğitim programları geliştirin ve planlayın.
• Ölçeklenebilir, yüksek performanslı dağıtılmış sistemler (REST/mikro hizmetler/Java/Spring), DevOps: sürekli entegrasyon, otomatik test, bulut dağıtımları vb. tasarlama ve geliştirme deneyimi.
• Amazon AWS gibi bulut bilişim platformlarıyla deneyim.
• Veri modelleme ve mimarisi konusunda deneyim bir artı; kapsamlı bir kurumsal agile çerçeve geliştirme ve uygulama konusunda deneyim bir artı.

d) Çözüm Tasarımcısı

• Ürün Çözüm Tasarımcıları/Yöneticileri müşteri odaklı olmalı ancak aynı zamanda kendilerini geliştirmek için teknolojik bilgiye de sahip bulunmalıdırlar. Onlar ürün sahipleri ile birlikte çalışarak müşteri ihtiyaçlarını daha iyi anlamak için araştırma, müşteri davranışına dair veri ve analiz incelemesi, A/B testi yapma gibi yollarla gerçekleştirilmelidir.
• Test Liderleri ve Yöneticileri ile birlikte çalışarak uç durum senaryolarını belirleyin ve müşteri tarafında uygun bir şekilde ele alın. Proje yönetimi becerileri, ürün geliştirme programlarını başarılı bir şekilde – zamanında ve bütçeye uygun olarak sonuçlandırmak için gereklidir.
• Ürün Çözüm Tasarımcıları/Yöneticileri, geliştirme programının her aşaması için takvimler geliştirip ilerlemeyi hedeflere karşı izleyerek başarı ile tamamlarlar.
• Her aşamada inceleme oturumları düzenleyerek programın hedeflerine ulaşmasını sağlamaktadırlar. Daha önceki ürün ve yazılım geliştirme, tasarım veya dijital pazarlama deneyimi yararlı bir geçmiş sağlar.

Guerilla 360 Entegre Çözümler'in sunduğu fırsatlar:

• Rekabetçi maaş ve performansa dayalı bonus
• Herhangi bir konumdan uzaktan çalışma
• Maaşınızı önceden alma ve gerçek zamanlı olarak çekme sistemine sahip olma
• Kapsamlı Sağlık & Refah paketleri (HMO, Nakit'e çevrilebilen izinler, Kaza ve Hayat Sigortası, Diş Sigortası, Kapsamlı Ruh Sağlığı ve Refah paketi, vb.)
• Şirket içinde profesyonel büyüme ve gelişim fırsatları
• İş birliği, yenilikçi ve destekleyici bir çalışma ortamı
• Ürünlerimiz hakkında kapsamlı eğitim ve sürekli öğrenme fırsatları
• Kariyerinizi desteklemek için sertifikalar ve lisans fırsatları

Lütfen iş tanımına bakın.