Arup'a Katılma

Arup'un amacı, paylaşılan değerleri ve işbirlikçi yaklaşımı bizi 75 yılı aşkın süredir diğerlerinden ayırıyor ve daha iyi bir dünya yaratma şeklimizi yönlendiriyor.

Sürdürülebilir kalkınmaya adanmış olan Arup, 34 ülkede 19.000'den fazla çalışanı ile çalışan bir danışman ve uzman topluluğudur. Londra merkezli olarak, inşaat ortamının her yönüne dair tasarım mühendisliği, mimarlık, planlama ve danışmanlık hizmetleri sunmaktadır. Hem insani hem de mükemmel olmak üzere kurulan Arup, müşterilerimiz ve ortaklarımızla hayal gücü, teknoloji ve titizlikle iş birliği yaparak daha iyi bir dünya şekillendirir.

Fırsat

Arup'ta, bireyselliğin gelişmesine teşvik eden olağanüstü bir topluluğa ait olursunuz. Gücümüz, çeşitli deneyimlerimizi, bakış açılarını ve fikirleri nasıl saygı gösterip paylaştığımızdan ve bağladığımızdan gelir.

Arup'a, kariyerinize, üyelerimize ve hizmet ettiğimiz müşterilere ve topluluklara anlam katan sosyal açıdan faydalı işler yapma fırsatına sahip olacaksınız.

Rol, Manila ofisinde bulunmaktadır.

Ekibimizdeki rolünüz

• Ulaşım Planlama ekibini yönetmesi ve ekibi büyütmesi ve proje teslimatında sorumluluk alması beklenmektedir. Bireysel arazi geliştirmeleri, geliştirme master planları ve büyük ölçekli ulaşım altyapı projeleri dahil olmak üzere çeşitli projelerde proje yönetimi ve teknik destek sağlayacaksınız.
• Ulaşım planlama ve diğer becerilerinizi kullanarak tasarım önerileri geliştirmeniz, seçenekleri analiz etmeniz, uygulama stratejileri geliştirmeniz ve faydaları ve etkileri değerlendirmeniz gerekecek. Size atanan yerel işletmenin stratejik bir genel görünümünü sürdürecek ve Arup'un belirli fırsatlar için teklif vermesini sağlamalısınız.
• Ayrıca, Arup'un marka ve yeteneklerini proaktif bir şekilde teşvik etmek ve Arup'un ülke içindeki oluşumunu ve konumunu desteklemek için dış iş ağları geliştirmesi beklenmektedir.
• Geliştirme başvurularını desteklemek için müşterilerimize tavsiyede bulunabilmek için daha geniş geliştirme planlama süreci hakkında bilgi sahibi olmalısınız. Tüm ulaşım modları, aktarma faaliyetleri ve kamusal alanların oluşturulması hakkında planlama ve tasarım deneyiminiz olmalıdır.
• Daha geniş çok disiplinli tasarım ve planlama ekipleriyle işbirliği içinde çalışabilmelisiniz. Yeni beceriler öğrenmeye istekli olacaksınız ve kendi kariyerinizi geliştirmeye ve genç meslektaşlarınızı kendi gelişimlerinde desteklemeye kararlı olacaksınız. Güneydoğu Asya'daki diğer bölgesel projeleri destekleme konusunda da yer alacaksınız; şehir içi ulaşım, toplu taşıma ve aktif hareketlilik üzerinde yoğunlaşarak.
  
  
  

Bu rol sizin için doğru mu?

• İlgili bir alanda (örneğin ulaşımdan planlama, inşaat mühendisliği, kentsel planlama vb.) lisans diploması
• İlgili bir meslek kurumunun yardımcı üyeliği
• Hem "yapan" hem de ekibi son tarihlere/ beklentilere ulaşması için ilham verebilen enerjik ve dışa dönük bir lider
• Gelişmeler ve ulaşım altyapı projeleri için ulaşım planlama ve mühendislik alanında 10-15 yıllık deneyim.
• Proje yönetimi ve müşteri ile yüz yüze rollerinde, ekipleri yönlendirme ve personeli başarı göstermeye, mükemmelleşmeye ve geliştirmeye mentor olma konusunda 5-10 yıllık deneyim ve iş geliştirme (iş kazanmak için teklifler ve stratejiler oluşturmaya dahil).
• Yerel hükümet makamları, geliştiriciler ve halk ile etkileşim deneyimi
• Yürüyüş ve bisiklet, toplu taşıma ve yollar dahil olmak üzere multimodal ulaşım planlama ve mühendislikte deneyim, özellikle kavramsal planlama aşamasında, trafik etki değerlendirmesi ve geliştirme planlama.
• Trafik mühendisliği ve tasarımı, simülasyon/modelleme ve düşük emisyonlu teknolojiler ve e-mobilitede deneyim artı.
• Mimarlardan, planlama ve mühendislik danışmanlarından oluşan çok disiplinli profesyonel ekiplerde çalışma deneyimi.
• Mükemmel rapor yazma, sözlü iletişim ve kişiler arası beceriler.
  
  
  

Arzu edilen

• İlgili alanda yüksek lisans derecesi (örneğin ulaşım planlaması).
• Önceki danışmanlık deneyimi.
  
  
  

Kritik Başarı Faktörleri

• Projeler ve görevlerin finansal yönetimi
• Personelin mentorluk ve geliştirilmesi
• Bağımsız çalışabilme/yönetebilme yeteneği ve kendi iş hattını oluşturma
• İş geliştirme ve pazarlama becerileri ve projeyi büyütmedeki başarı
• Arup'un yerel pazardaki varlığının/görüşünün genişletilmesi.
  
  
  

Henüz başvurmaya hazır değil misiniz, veya birkaç sorunuz mu var? İletişime geçin *[email protected]

Size ne sunuyoruz

Arup'ta, her üyenin başarısını önemsiyoruz, böylece birlikte büyüyebiliriz.

Değerlerimiz tarafından yönlendirilen, ortak başarımıza her bir üyemizin katkısını tanıyan cazip bir toplam ödül paketi sunuyoruz. Rekabetçi, adil ve eşit ücretin yanı sıra tüm üyelerimizin ait olabileceği, büyüyebileceği ve gelişebileceği bir kariyer sunuyoruz - sağlık ve refahı destekleyen, çeşitli öğrenme fırsatları ve yaptıkları iş aracılığıyla etkili olma olasılıkları ile.

Mütevelli olarak sahip olduğumuz bu yapı sayesinde, bir birey olarak kendi yönelimimizi belirleme özgürlüğümüz var ve Arup'un mirasına katkıda bulunan işler seçiyoruz. Üyelerimiz, müşterilerimiz ve topluluklarımız için olağanüstü sonuçlar vermek için iddialı projelerde işbirliği yapıyor. Karlı Paylaşım, ödülümüzün önemli bir parçasıdır ve üyelerin ortak çabalarımızın sonuçlarından yararlanmasını sağlar.

Farklı insanlar, paylaşılan değerler

Arup, aktif olarak çeşitli ve kapsayıcı bir iş gücünü teşvik eden ve besleyen fırsat eşitliği sağlayan bir işverendir. Yaş (yasal sınırları içinde), cinsiyet kimliği veya ifadesi, medeni durumu, engellilik, nörotip veya mental sağlık, ırk veya etnik köken, inanç veya inanç, cinsel yönelim, sosyoekonomik geçmiş ve hamilelik veya aile izni dahil olmak üzere tüm geçmişlerden bireyleri başvuruda bulunmaya davet ediyoruz. Çeşitli deneyimlerin, bakış açıların ve fikirlerin benimsenmesini teşvik eden açık bir ortamdayız - bu mükemmelliğimizi yönlendiriyor.

Değerlerimiz ve BM Sürdürülebilir Kalkınma Hedefleri ile uyumlu olarak, eşit alanlar ve sistemler yaratıyor ve katkıda bulunuyoruz, herkes için bir aidiyet duygusunu geliştirmekteyiz. İç çalışan ağlarımız, ırk, etnik köken ve kültürlerarası çalışma ile toplumsal cinsiyet eşitliği, LGBTQ+ ve engelli kapsayıcılığı gibi kapsayıcı kültürümüzü destekler - kendinizi ifade edebileceğiniz ve olumlu bir fark yaratabileceğiniz bir alan yaratmayı amaçlıyoruz. Arup'taki yaşam hakkında daha fazla bilgi edinmek için www.arup.com/careers/your-life-at-arup adresini ziyaret edin.

İşe alım sürecimizin ve iş yerlerimizin tüm adaylar için erişilebilir olmasını sağlamaya kararlıyız. Lütfen yardımcı olunacak bir şey veya başvurunuz veya mülakat süreciniz boyunca makul ayarlamalar gerekirse Charlene ile iletişime geçin ve/veya rolün temel işlevlerini yerine getirin. Size desteklemek için elimizden geleni yapacağız.

Başvuru Sürecimiz

Çevrimiçi güvenli kalın - Arup, işe alım sürecimizin bir parçası olarak banka bilgileriniz için asla talep etmeyecektir.

İş başvurusunda bulunan kişilerin sağladığı kişisel veriler, işverenin kişisel veri politikaları doğrultusunda kullanılacaktır; bunların bir kopyası Arup'un Hukuk sayfasında mevcuttur.