• Farklı kariyer sitelerinde, iş panolarında ve medyada iş ilanlarına yardımcı olun
• Adayları açık pozisyonlar için değerlendirmek üzere kaynak bulma ve tarama işlemlerine yardımcı olun
• Farklı departmanlar ve işlevler arasında karmaşık mülakat programlamasını yönetin
• İşe alım süreci farkındalığına katkıda bulunun ve adayları işe alım süreci boyunca yönlendirin
• İyi uygulamaların paylaşımını sağlamak ve olumlu aday deneyimi sunmak için işe alım ekipleriyle işbirliği yapın
• Gelen yeni işe alımların arka plan kontrollerini baştan sona yönetin, işe alım ile ilgili tedarikçi ekleme/ çıkarma ve faturalama işlemlerini yönetin
• Süreçleri hızlandırma ve verimliliği artırma fırsatlarını belirleyin
• Yetenek edinimiyle ilgili işe alım raporlarını oluşturun ve hazırlayın
• TA Ekibine herhangi bir idari destek sağlayın
  
  
  

• Çoklu görevleri önceliklendirme ve süreler ile yönetme yeteneği
• Detaylara ve doğruluğa güçlü bir dikkat
• Microsoft Suite (Outlook, Word, Excel ve Powerpoint) konusunda deneyim
• Başvuru Takip Sistemleri ve özgeçmiş veritabanlarına aşina olun. Workday ile önceki deneyim artı bir avantajdır
• Karmaşık içeriği kısa bir şekilde yüz yüze, telefonla ve yazılı olarak iletişim kurma yeteneği
• İşe alım sürecine dahil olan tüm paydaşlara mükemmel bir müşteri deneyimi sunma isteği ve deneyimi
  
  
  

• Hibrit Çalışma Modeli: Ofis tabanlı rollere yönelik esnek bir hibrit çalışma ortamı (role bağlı olarak haftada 2-3 gün ofiste) benimsemiş durumdayız ve dijital ve fiziksel olarak bağlantılı bir deneyim sunuyoruz.
• Esneklik & İş-Yaşam Dengesi: Flex My Way, aileye bakma, topluma geri verme veya yenilenme ve resetleme için zaman bulma gibi kişisel ve profesyonel sorumlulukları yönetmeyi destekleyen bir dizi politika setidir. Yılda 8 haftaya kadar her yerden çalışabilme imkanı da dâhil olmak üzere esnek çalışma düzenlemeleri üzerine inşa edilmektedir.
• Kariyer Gelişimi ve Büyüme: Sürekli öğrenme ve beceri geliştirme kültürünü teşvik ederek, yeteneğimizi yarının zorluklarıyla başa çıkmaları ve gerçek dünya çözümleri sunmaları için hazırlıyoruz. Grow My Way programımız ve beceri odaklı yaklaşımımız, büyümenizi, liderlik etmenizi ve AI destekli bir gelecekte başarılı olmanızı sağlayacak araçları ve bilgileri edindiğinizden emin olmaktadır.
• Sektörde Rekabetçi Fayda Sağlama: Esnek tatili, iki şirket çapında mental sağlık tatili, Headspace uygulamasına erişim, emeklilik tasarrufları, eğitim geri ödemesi, çalışan teşvik programları ve zihinsel, fiziksel ve finansal iyilik hali için kaynaklar içeren kapsamlı fayda planları sunuyoruz.
• Kültür: Küresel olarak tanınan, kapsayıcılık ve aidiyet, esneklik, iş-yaşam dengesi ve daha fazlası için ödüllü bir itibara sahibiz. Değerlerimize bağlı kalıyoruz: Müşterilerimize takıntılı olun, Kazanmak için rekabet edin, (Sizin) Düşüncenizi sorgulayın, Hızlı hareket edin / Hızla öğrenin ve Birlikte daha güçlü.
• Sosyal Etki: Sosyal Etki Enstitümüz ile topluluğunuza etki sağlama fırsatı. Çalışanlara her yıl iki ücretli gönüllü gün sunuyoruz ve pro-bono danışmanlık projeleri ile Çevresel, Sosyal ve Yönetim (ESG) girişimleri ile ilgilenme fırsatları sunuyoruz.
• Gerçek Dünyaya Etki Sağlama: Müşterilerinin adalet, doğruluk ve şeffaflık peşinde koşmasına yardımcı olan dünya çapındaki az sayıdaki şirketlerden biriyiz. Hizmet verdiğimiz profesyoneller ve kurumlarla birlikte, hukukun üstünlüğünü korumaya, ticaretin tekerleklerini çevirmeye, kötü oyuncuları yakalamaya, gerçekleri rapor etmeye ve dünyanın dört bir yanındaki insanlara güvenilir, tarafsız bilgi sağlamaya yardımcı oluyoruz.
  
  
  

Lütfen iş tanımına bakın.