Yetenek Edinim Koordinatörü - APAC

Thomson Reuters

Pazarlıklı
Uzak1-3 Yıl TecrübeDiplomaTam zamanlı
Paylaşmak

Uzaktan Ayrıntılar

Açık ÜlkeFilipinler

Dil Gereksinimleriİngilizce

Bu uzaktan iş belirli ülkelerdeki adaylara açıktır. Olası konum kısıtlamalarına rağmen devam etmek isteyip istemediğinizi lütfen onaylayın

İş tanımı

Orijinal metni göster

Açıklama

Dinamik bir Yetenek Edinim ekibinin parçası olmak ister misiniz? APAC Yetenek Edinim Ekibi için işe alım aktivitelerini desteklemek ve koordine etmek üzere bir Yetenek Edinim Koordinatörü arıyoruz.

Thomson Reuters’ta olağanüstü bir aday deneyimi sunarak, Yetenek Edinim Ortakları, İşe Alım Yöneticileri, İK İş Ortakları ve Bölgesel Adaylarla yakın işbirliği yapacaksınız. Öğrenmeye istekli olmak ve hızla uyum sağlamak, bu roldeki başarının anahtarıdır.

Rol Hakkında:

Bir Yetenek Edinim Koordinatörü olarak:

  • Farklı kariyer sitelerinde, iş panolarında ve medyada iş ilanlarına yardımcı olun
  • Adayları açık pozisyonlar için değerlendirmek üzere kaynak bulma ve tarama işlemlerine yardımcı olun
  • Farklı departmanlar ve işlevler arasında karmaşık mülakat programlamasını yönetin
  • İşe alım süreci farkındalığına katkıda bulunun ve adayları işe alım süreci boyunca yönlendirin
  • İyi uygulamaların paylaşımını sağlamak ve olumlu aday deneyimi sunmak için işe alım ekipleriyle işbirliği yapın
  • Gelen yeni işe alımların arka plan kontrollerini baştan sona yönetin, işe alım ile ilgili tedarikçi ekleme/ çıkarma ve faturalama işlemlerini yönetin
  • Süreçleri hızlandırma ve verimliliği artırma fırsatlarını belirleyin
  • Yetenek edinimiyle ilgili işe alım raporlarını oluşturun ve hazırlayın
  • TA Ekibine herhangi bir idari destek sağlayın


Hakkında Siz:

Bir Yetenek Edinim Koordinatörü olarak, ideal olarak aşağıdakilere sahip olmalısınız:

  • Çoklu görevleri önceliklendirme ve süreler ile yönetme yeteneği
  • Detaylara ve doğruluğa güçlü bir dikkat
  • Microsoft Suite (Outlook, Word, Excel ve Powerpoint) konusunda deneyim
  • Başvuru Takip Sistemleri ve özgeçmiş veritabanlarına aşina olun. Workday ile önceki deneyim artı bir avantajdır
  • Karmaşık içeriği kısa bir şekilde yüz yüze, telefonla ve yazılı olarak iletişim kurma yeteneği
  • İşe alım sürecine dahil olan tüm paydaşlara mükemmel bir müşteri deneyimi sunma isteği ve deneyimi


Ne Sizi Bekliyor?

  • Hibrit Çalışma Modeli: Ofis tabanlı rollere yönelik esnek bir hibrit çalışma ortamı (role bağlı olarak haftada 2-3 gün ofiste) benimsemiş durumdayız ve dijital ve fiziksel olarak bağlantılı bir deneyim sunuyoruz.
  • Esneklik & İş-Yaşam Dengesi: Flex My Way, aileye bakma, topluma geri verme veya yenilenme ve resetleme için zaman bulma gibi kişisel ve profesyonel sorumlulukları yönetmeyi destekleyen bir dizi politika setidir. Yılda 8 haftaya kadar her yerden çalışabilme imkanı da dâhil olmak üzere esnek çalışma düzenlemeleri üzerine inşa edilmektedir.
  • Kariyer Gelişimi ve Büyüme: Sürekli öğrenme ve beceri geliştirme kültürünü teşvik ederek, yeteneğimizi yarının zorluklarıyla başa çıkmaları ve gerçek dünya çözümleri sunmaları için hazırlıyoruz. Grow My Way programımız ve beceri odaklı yaklaşımımız, büyümenizi, liderlik etmenizi ve AI destekli bir gelecekte başarılı olmanızı sağlayacak araçları ve bilgileri edindiğinizden emin olmaktadır.
  • Sektörde Rekabetçi Fayda Sağlama: Esnek tatili, iki şirket çapında mental sağlık tatili, Headspace uygulamasına erişim, emeklilik tasarrufları, eğitim geri ödemesi, çalışan teşvik programları ve zihinsel, fiziksel ve finansal iyilik hali için kaynaklar içeren kapsamlı fayda planları sunuyoruz.
  • Kültür: Küresel olarak tanınan, kapsayıcılık ve aidiyet, esneklik, iş-yaşam dengesi ve daha fazlası için ödüllü bir itibara sahibiz. Değerlerimize bağlı kalıyoruz: Müşterilerimize takıntılı olun, Kazanmak için rekabet edin, (Sizin) Düşüncenizi sorgulayın, Hızlı hareket edin / Hızla öğrenin ve Birlikte daha güçlü.
  • Sosyal Etki: Sosyal Etki Enstitümüz ile topluluğunuza etki sağlama fırsatı. Çalışanlara her yıl iki ücretli gönüllü gün sunuyoruz ve pro-bono danışmanlık projeleri ile Çevresel, Sosyal ve Yönetim (ESG) girişimleri ile ilgilenme fırsatları sunuyoruz.
  • Gerçek Dünyaya Etki Sağlama: Müşterilerinin adalet, doğruluk ve şeffaflık peşinde koşmasına yardımcı olan dünya çapındaki az sayıdaki şirketlerden biriyiz. Hizmet verdiğimiz profesyoneller ve kurumlarla birlikte, hukukun üstünlüğünü korumaya, ticaretin tekerleklerini çevirmeye, kötü oyuncuları yakalamaya, gerçekleri rapor etmeye ve dünyanın dört bir yanındaki insanlara güvenilir, tarafsız bilgi sağlamaya yardımcı oluyoruz.


Hakkımızda

Thomson Reuters, insanların ve kuruluşların doğru kararlar vermesi için ihtiyaç duyduğu güvenilir içerik ve teknolojileri bir araya getirerek ilerlemeyi bilgilendirir. Hukuk, vergi, muhasebe, uyum, hükümet ve medya alanlarında profesyonellere hizmet veriyoruz. Ürünlerimiz, profesyonelleri bilinçli kararlar vermek için gereken veri, zeka ve çözümlerle güçlendirmek üzere yüksek spesifik yazılımlar ve içgörüler bir araya getirir ve kurumların adalet, doğruluk ve şeffaflık peşinde koşmalarına yardımcı olur. Reuters, Thomson Reuters’ın bir parçası olup, güvenilir gazetecilik ve haber sağlama konusunda dünya çapında liderdir.

70’in üzerinde ülkede 26,000 çalışanımızın yetenekleri ile güçlüyüz; burada herkes katkıda bulunma ve profesyonel olarak büyüme şansına sahiptir. Objektiflik, doğruluk, adalet ve şeffaflık saldırıya uğradığında, bunları takip etmenin bizim görevimiz olduğunu düşünüyoruz. Heyecan verici mi geliyor? Gelin ve toplumu ileriye taşıyan endüstrileri şekillendirmeye yardımcı olun.

Küresel bir iş olarak, iş hedeflerimizi yerine getirmek için tüm çalışanların benzersiz geçmişlerinden, bakış açılarına ve deneyimlerine yararlanıyoruz. Bunu sağlamak için ırk, renk, cinsiyet, hamilelik, cinsiyet kimliği ve ifadesi, ulusal köken, din, cinsel yönelim, engellilik, yaş, medeni durum, vatandaşlık durumu, veteran durumu veya geçerli yasaların altındaki herhangi bir diğer korunan sınıflandırma gibi her yerde yetenekli ve nitelikli çalışanlar arıyoruz. Thomson Reuters, uyuşturucu içermeyen bir iş yeri sağlayarak Eşit İstihdam Fırsatı Temsilcisi olmanın gururunu taşımaktadır.

Ayrıca, geçerli yasalar uyarınca nitelikli engelli bireyler ve içten bir şekilde benimsenen dini inançlar için makul düzenlemeler yapıyoruz. Burada bir düzenleme talep etme hakkında daha fazla bilgi bulabilirsiniz.

Dolandırıcı iş ilanlarından nasıl korunacağınız hakkında daha fazla bilgi edinin.

Thomson Reuters hakkında daha fazla bilgiye thomsonreuters.com'da ulaşabilirsiniz.

Gereklilik

Lütfen iş tanımına bakın.

Aday KaynaklarıMülakat Teknikleriİletişim BecerileriMüzakere Becerileriİşveren MarkasıYetenek YönetimiAday Taramaİlişki KurmaİK Teknolojisiİş Gücü Planlaması
Preview

Boss

HR ManagerThomson Reuters

Yayınlandı 22 May 2025

Thomson Reuters

>1000 Çalışan

Diğerleri

İşe alınan iş ilanını görüntüle

Rapor

Bossjob Güvenlik Hatırlatması

Eğer pozisyon yurt dışında çalışmanızı gerektiriyorsa lütfen dikkatli olun ve dolandırıcılığa karşı dikkatli olun.

İş arayışınız sırasında aşağıdaki davranışlara sahip bir işverenle karşılaşırsanız, lütfen hemen bildirin

  • kimliğinizi saklıyor,
  • bir garanti vermenizi veya mülkünüzü tahsil etmenizi gerektiriyorsa,
  • sizi yatırım yapmaya veya fon toplamaya zorluyorsa,
  • Yasadışı menfaatler topluyor,
  • veya diğer yasa dışı durumlar.