Rol Genel Bakış:

Kıdemli Proje Yöneticisi, karmaşık teknik projeleri başlangıçtan tamamlanmaya kadar yönlendirmekten ve yönetmekten sorumludur. Bu rol, başarılı proje teslimatını sağlamak için teknik uzmanlık, proje yönetim becerileri ve liderlik yeteneklerinin bir karışımını gerektirir. Kıdemli Teknik Proje Yöneticisi, yazılım geliştiricileri, mühendisler, iş analistleri ve paydaşlar dahil olmak üzere çeşitli fonksiyonel ekiplerle işbirliği yaparak proje hedeflerini tanımlamak, proje planları geliştirmek ve etkili stratejiler uygulamak için çalışacaktır.

Ana Sorumluluklar:

Proje Teslimatı ve Yönetimi:

Proje teslimatını gözeten planlama, yürütme ve teknik projelerin teslimatını yönlendirin ve organizasyonel hedefler ile müşteri gereksinimleriyle uyumlu olmasını sağlayın. Ayrıntılı proje planları geliştirin ve çeşitli fonksiyonlar arasında proje ekiplerini yönetin.

Proje ilerlemesini izleyin, zaman çizelgelerini yönetin ve zamanında teslimatı sağlamak için düzeltici eylemleri uygulayın. Verimliliği artırmak için proje yönetim araçlarını ve metodolojilerini (Agile, Scrum veya Waterfall gibi) kullanın.

Teknik ve teknik olmayan paydaşlar arasındaki iletişimi kolaylaştırarak, paydaşlarla iletişim kurmak için proje hedeflerini ve kapsamını anlamak için danışın. Proje bütçelerini yönetin ve BT standartlarına ve en iyi uygulamalara uyum sağlamak için yönlendirin.

Paydaş Katılımı ve İletişim:

İlgili paydaşları belirleyin ve onlarla etkileşim sağlayın; bunlar arasında iç ekipler, dış ortaklar, müşteriler ve yöneticiler yer alır. Proje yaşam döngüsü boyunca paydaş katılımını ve bağlılığını sağlamak için stratejiler geliştirin.

Kapsamlı iletişim planları oluşturun, net beklentiler belirleyin ve düzenli durum güncellemeleri sağlayın. Şeffaflık ve yanıt verme yoluyla güçlü ilişkiler geliştirerek geri bildirim almak ve çatışmaları çözmek için aktif olarak katılın.

Sürekli İyileştirme ve Belgelendirme:

Süreç geliştirme fırsatlarını belirleyerek sürekli iyileştirmeyi yönlendirin ve en iyi uygulamaları uygulayın. Paydaş etkileşimlerinin, alınan kararların ve geri bildirimlerin doğru kayıtlarını tutun.

Proje boyunca ve tamamlandıktan sonra paydaş memnuniyetini değerlendirin, gelecekteki paydaş yönetim uygulamalarını geliştirmek için içgörü toplayın.

Tedarikçi Yönetimi:

Proje gereksinimlerine dayanarak tedarikçileri belirleyin, değerlendirin ve iş alımını gerçekleştirin.

Sözleşmeleri ve SLA'ları müzakere edin, açık koşulları ve avantajlı şartları sağlayın.

Tedarikçi performansını ve uyumu izleyin, sorunları zamanında ele alın.

Risk ve Sorun Yönetimi:

Potansiyel riskleri tanımlayın ve değerlendirin; hafifletme stratejileri geliştirin.

Proje sorunlarını izleyin ve çözün; bir risk ve sorun günlüğü tutun.

Riskleri ve sorunları paydaşlara şeffaf bir şekilde iletin.

Uygulamaları geliştirmek için düzenli incelemeler ve proje sonu değerlendirmeleri gerçekleştirin.

Bütçe ve Maliyet Yönetimi:

Kapsamlı proje bütçeleri oluşturun ve yönetin; finansal politikalarla uyumlu hale getirin.

Harcamaları izleyin, maliyet kontrol önlemleri uygulayın ve değişikliklerin finansal etkilerini değerlendirin. Düzenli mali raporlar sağlayın ve paydaşlarla açık iletişimi sürdürün.

Öğrenilen dersleri tanımlamak ve en iyi uygulamaları belirlemek için proje sonrası mali incelemeler gerçekleştirin.

Şartlar:

Ana Sorumluluklar: Yönetici: En az 15 yıl iş deneyimi ve Kıdemli Proje Yöneticisi rolünde en az 7 yıl deneyim gereklidir. (Kıdemli için en az 5 yıl uygulamalı proje yönetimi deneyimi)

Sektör Deneyimi: Bir Finansal Hizmetler Organizasyonu (FSO) içinde kanıtlanmış deneyim, Bankacılık veya Sigorta gibi, zorunludur.

Belgelendirme Becerileri: Süreçleri belgelendirme konusundaki olağanüstü yeterlilik esastır.

Proje Teslimatı: Uçtan uca projeleri yönetme ve teslim etme konusundaki kanıtlanmış deneyim gereklidir.

Lokasyon: Adayların Filipinler'de ikamet etmesi gerekmektedir.

Teknik Bilgi: API yapıları, mobil/web uygulama geliştirme, SQL, bulut tabanlı teknolojiler (Azure veya AWS gibi), full-stack teknolojileri (Java ile Angular/React dahil) ve iş zekası araçları (Power BI veya Tableau gibi) hakkında çalışma bilgisi gereklidir.

Tasarım Becerileri: Wireframe, prototip, veri akış diyagramları ve iş akışları oluşturma deneyimi gereklidir.

Metodoloji: Uygulamaya güçlü bir vurgu ile çevik bir yaklaşım beklenmektedir.

Araç Yeterliliği: JIRA, Confluence veya diğer ürün yönetim araçları hakkında kapsamlı bilgi esastır.

İletişim Becerileri: Hem teknik hem de teknik olmayan ekip üyelerine sonuçlar çıkartabilme ve bulguları etkili şekilde iletebilme yeteneği kritik önemdedir; proje ekipleri ve iş topluluğu arasında güçlü liderlik becerileriyle birlikte.

Probleme Çözüm Üretme Yeteneği: Yeni dijital gereksinimlerle uyumlu geleneksel arka ofis süreçlerine çözümler önerme yeteneği esastır.

Yenilikçi Düşünme: Engelleri aşmak ve benzersiz çözümler sunmak için yenilikçi düşünmeyi teşvik eden bir zihniyet yüksek değerlidir.

Ana yeterlilik

Agile (Scrum, Kanban) ve Waterfall metodolojileri konusunda uzmanlık, proje gereksinimleri ve ekip dinamiklerine dayalı yaklaşımları uyarlama konusundaki kanıtlanmış yetenek.

Yazılım geliştirme yaşam döngüleri (SDLC), API entegrasyonu, bulut teknolojileri (örneğin, AWS, Azure) ve full-stack geliştirme (örneğin, Java, React, Angular) hakkında derinlemesine bilgi.

10'dan fazla üyeye sahip fonksiyonlar arası takımlara liderlik etme yeteneği, yenilikçiliği ve hesap verebilirliği teşvik eden işbirlikçi bir ortam oluşturma.

Müşteri, yönetici ve ekip üyeleri ile olan ilişkileri etkili bir şekilde yönetmek için paydaş analizi yapma ve etkileşim stratejileri geliştirme konusundaki beceri.

Teknik bilgileri karmaşık hale getirmeden teknik olmayan paydaşlara açık bir şekilde sunma yeteneği; etkili raporlama için PowerPoint gibi araçları, veri analitiği uygulamalarını ve panoları kullanma.

Değişen iş gereksinimleri veya teknoloji ilerlemeleri doğrultusunda proje stratejilerini esnetme yeteneği, proje momentumunu sürdürme.

Proje yaşam döngüsü boyunca kalite güvencesi süreçlerini uygulama ve sektörel standartlara (örneğin ISO, CMMI) uyum sağlamaya yönelik güçlü bir odak.

Gerekli Beceriler:

Lisans diploması ve olağanüstü iletişim becerileri.

Finansal hizmetler, bankacılık veya sigorta sektörlerinde, tercihen, tam zamanlı proje yöneticisi olarak en az 7 yıl deneyimi.

Orta ölçekli veya büyük ölçekli veya karmaşık BT projelerini yönetme konusundaki kanıtlanmış başarı ile fonksiyonlar arası takımlara liderlik etme deneyimi.

Bankacılık ve finansal hizmetler ile ilgili BT sistemleri, teknolojileri ve metodolojilerine dair güçlü bir anlayış.

SDLC, Agile metodolojileri ve proje yönetim araçları ile ilgili bilgilere aşina; PMP, SCRUM veya PRINCE2 sertifikaları tercih edilir.

Değişim yönetiminde uzmanlık ve değişime dirençle başa çıkma yeteneği.

Proje planlama, programlama, bütçeleme ve kaynak tahsisi konularında yeterlilik.

Güvenlik, uyum ve veri gizliliği ile ilgili proje risklerini tanımlama ve hafifletme konularında yetkinlik.

İç ve dış paydaşlarla ilişki kurma becerileri.

Kendini motive eden, bağımsız ve sorunlara birden fazla çözüm önerip analiz edebilme yeteneğine sahip olmak.

Lütfen iş tanımına başvurunuz.