RNS
Açık Ülke:Çin
Dil Gereksinimleri:İngilizce | Çince
Kriptoyla Ödeme
Sınırsız veya Esnek PTO
İş Tanımı:
1. Kullanıcı yaşam döngüsü yönetim stratejilerinin oluşturulması ve uygulanmasından sorumlu olmak; yeni kullanıcı kazanımı, aktive etme, tutma, dönüşüm ve yeniden çağırma gibi temel aşamalarda kullanıcı etkileşimini ve yaşam boyu değerini (LTV) artırmak.
2. 0'dan 1'e kullanıcı işletme sisteminin inşasına katılmak; kullanıcı yolculuğu tasarımı, görev mekanizması, teşvik modeli, tutma mekanizması gibi temel modüllerin oluşturulması ve iterasyonu.
3. Mevcut ürünler temelinde kullanıcı kullanım yollarını ve davranış dönüşüm hunilerini sürekli olarak optimize etmek; kullanıcı işlem verimliliğini, tutma oranını ve dönüşüm oranını artırarak hassas büyüme sağlamak.
4. Kullanıcı verilerini kullanarak katmanlı ve etiket yönetimi yapmak; kişiselleştirilmiş işletme stratejileri geliştirmek ve uygulamak (örneğin, mesaj gönderimi, topluluk iletişimi, otomatik erişim).
5. Büyüme, ürün ve veri gibi ekiplerle iş birliği yaparak, departmanlar arası iş birliğini teşvik etmek ve kullanıcı büyümesi ile tutma için sistematik çözümler oluşturmak.
Ekstra Nitelikler:
Jane .
HRRNS
Bugün 0 Kez Yanıtla
Yayınlandı 14 July 2025
VCC/Dijital Cüzdan Operasyon Müdürü
UCpay
$2.8-4.2K[Aylık]
Uzak5-10 Yrs ExpÜniversite mezunuTam zamanlı
Hubery ShiHR Director
Pazar Sorumlusu (Operasyon Büyümesi)
MiraiX AI
$3-4K[Aylık]
Uzak1-3 Yıl TecrübeÜniversite mezunuTam zamanlı
Richard Yan人力資源總監
Büyüme Operasyonları
Bitunix
$2.6-3.6K[Aylık]
Uzak1-3 Yıl TecrübeÜniversite mezunuTam zamanlı
Fancy NgHR总监
Kullanıcı Operasyonları
币赢CoinW
$2.8-5.6K[Aylık]
Uzak5-10 Yrs ExpÜniversite mezunuTam zamanlı
Green Wu招聘
Büyüme Müdürü - Satış
BitDATA Exchange Global
$4.5-6K[Aylık]
Uzak3-5 Yıl DeneyimÜniversite mezunuTam zamanlı
Christine YiiHR总监
RNS
StratejiFinanse edilmemiş
<50 Çalışan
DUygulaması
İşe alınan iş ilanını görüntüle
Eğer pozisyon yurt dışında çalışmanızı gerektiriyorsa lütfen dikkatli olun ve dolandırıcılığa karşı dikkatli olun.
İş arayışınız sırasında aşağıdaki davranışlara sahip bir işverenle karşılaşırsanız, lütfen hemen bildirin