Angeles City, PH

Tam Zamanlı

MCI, müşterilerimizin çeşitli ihtiyaçlarını karşılamak için özel çözümler sunmaya odaklanan önde gelen bir İş Süreçleri Dış Kaynak Kullanımı (BPO) şirketidir. Mükemmeliyet taahhüdü ve yenilikçilik üzerindeki odaklanmamızla, kendimizi sektörün güvenilir bir ortağı olarak kurduk.

Finansal operasyonların ve raporlama fonksiyonlarının yönetiminden sorumlu olacak bir Kontrolör arıyoruz. Bu rol, muhasebe süreçlerini yönetmeyi, finansal analiz yapmayı, bütçeleme, tahmin ve iç kontrol ile düzenleyici gerekliliklerle uyumu sağlamak için doğru finansal raporlama yapmayı içerecektir. Üst yönetim için stratejik finansal rehberlik sağlayacak, karar verme süreçlerini desteklemek için finansal verileri analiz edecek ve finansal performansı optimize etmek ve operasyonel verimliliği artırmak için girişimler başlatacaksınız.

Bu rol için değerlendirilmek üzere, şirketimizin kariyer sayfasında bir başvuru yapmalı, tüm tarama sorularını ve kısa bir ön istihdam testini tamamlamalısınız.

Ana Sorumluluklar

• Finansal sonuçların doğru ve zamanında raporlanmasını sağlamak için bilanço, gelir tablosu ve nakit akış tabloları dahil olmak üzere finansal tabloları hazırlayın ve analiz edin.
• Finansal performansı değerlendirmek, eğilimleri belirlemek ve iş metriklerini değerlendirmek için finansal modeller, tahminler ve varyans analizleri geliştirin.
• Yıllık bütçeleme sürecini ve dönemsel tahmin faaliyetlerini yönetin, akıllı finansal planlar ve hedefler geliştirmek için departman şefleri ve üst yönetimle yakın çalışın.
• Bütçe ile gerçek performans arasındaki uyumu izleme, varyansları araştırma ve harcamaları bütçeye ve stratejik hedeflere uyumlu hale getirmek için düzeltici eylem önerin.
• Şirket varlıklarını korumak, finansal riskleri azaltmak ve düzenleyici gereklilikler ile muhasebe standartlarına uyumu sağlamak için iç kontroller, politikalar ve prosedürler oluşturun ve sürdürün.
• İç ve dış denetimleri koordine edin, denetçilerle iletişim kurun ve denetim bulgularını ve önerilerini zamanında ele alın.
• Günlük operasyonları, sermaye yatırımlarını ve borç yükümlülüklerini desteklemek için nakit akışı tahminlerini, likiditeyi ve çalışma sermayesi gereksinimlerini yönetin.
• Nakit yönetimi stratejilerini optimize edin; nakit havuzlama, fazla fonların yatırımı ve bankacılık ilişkilerinin yönetilmesi dahil. Üst yönetim ve ana paydaşlara karar verme süreçleri, iş planlaması ve stratejik girişimler için stratejik finansal rehberlik ve içgörüler sağlayın. Potansiyel yatırımları, satın almaları ve elden çıkarmaları değerlendirin; finansal analiz, kapsamlı inceleme ve risk değerlendirmeleri gerçekleştirerek uygulanabilirlik ve potansiyel kazançları değerlendirin. Finans ve muhasebe ekibine liderlik edin ve mentorluk yapın; yüksek performanslı ve işbirlikçi bir çalışma ortamını teşvik etmek için rehberlik, koçluk ve mesleki gelişim fırsatları sağlayın. Finans fonksiyonunda sorumluluk, bütünlük ve sürekli gelişim kültürünü teşvik edin.
  
  
  

BU POZİSYON İÇİN UYGUN OLUP OLDUĞUNUZU DÜŞÜNÜYOR MUSUNUZ?

Tüm pozitif ve kararlı adayların başvuruda bulunması teşvik edilmektedir. Bu pozisyon için ideal adaylar son derece motive olmuş ve kendini adamış olmalı ve aşağıdaki niteliklere sahip olmalıdır.

• Muhasebe, Finans, İşletme Yönetimi veya ilgili bir alanda lisans diploması; CPA veya eşdeğer profesyonel sertifika tercih edilir.
• Finansal yönetim, muhasebe veya kontrolör rollerinde 5 yıllık deneyim, finansal ilkeler, uygulamalar ve düzenlemeler konusunda sağlam bir anlayış ile birlikte.
• Muhasebe ilkeleri ve standartları (GAAP), mali raporlama gereklilikleri ve iç kontrol çerçeveleri konusunda kapsamlı bilgi.
• Finansal analiz, bütçeleme, tahmin ve finansal modelleme tekniklerinde ileri düzey bilgi.
• ERP sistemleri, finansal yazılımlar ve iş zekası araçları konusunda deneyim.
• Karmaşık finansal verileri yorumlama, eğilimleri belirleme ve stratejik öneriler yapma yeteneğine sahip mükemmel analitik beceriler.
• Tüm organizasyon seviyelerinde etkili bir şekilde etki etme ve işbirliği yapma yeteneği ile güçlü liderlik, iletişim ve kişilerarası beceriler.
• Finansal raporlama ve analizde doğruluk, bütünlük ve son tarihlere uyum konusunda ayrıntı odaklılık.
• Hızlı tempolu, dinamik bir ortamada başarılı olma ve iş hedeflerini karşılarken birden fazla önceliği yönetme yeteneği.
  
  
  

Tüm MCI Lokasyonları

• İşin bulunduğu ülkede çalışmak için yetkili olmalısınız.
  
  
  

Pozisyonun programına ve konumuna tabi

• Seviye II arka plan ve/veya güvenlik soruşturmasını parmak izleri ile sunmaya istekli olmalısınız. İş teklifi, arka plan/güvenlik soruşturması sonuçlarına bağlıdır.
• İlaç taramasına tabi olmaya istekli olmalısınız. İş teklifleri, ilaç taraması sonuçlarına bağlıdır.
  
  
  

KATKILARINIZI DEĞERLENDİREN BİR İŞVEREN İSTİYOR MUSUNUZ?

MCI'de, sıkı çalışmanızın tanınmayı ve ödüllendirilmesini hak ettiğine inanıyoruz. Ücret ve yan hak paketlerimiz rekabetçi olacak şekilde tasarlanmıştır ve zamanla sizinle birlikte büyüyebilir. Başlangıçta verilen ücret deneyimlere dayanmaktadır ve ekibimize destek ve ödül sağlamak için birçok yan hak ve teşvik sunmaktayız.

MCI'den Bekleyebileceğiniz Şeyler

Denge ve destek sağlamanın önemini anlıyoruz, bu nedenle maaşın ötesinde çeşitli faydalar ve teşvikler sunuyoruz. Ekibimiz üyeleri şunları keyifle karşılamaktadır

• HMO
• Eğitim sırasında tam maaş ödemesi
• Eğitim sırasında ücretsiz yemek
• Tıbbi / Diş Teminatı
• Kariyer Büyümesi ve Öğrenme
• Harçlar (Pirinc, Kıyafet, Çamaşır, Yemek)
• Tam devlet zorunlu çalışan faydaları ile kalıcı pozisyon
• Performans ve Sadakat Bonusu
• İş yerinin sık sık dezenfekte edilmesi, sisleme
• Büyüme ve Terfi fırsatları
• Çalışan servis otobüsleri
• Şirket emekli toplantıları ve dış mekan etkinlikleri
• Harika insanlarla tanışmak / sosyal becerilerinizi geliştirmek / yeni arkadaşlar edinmek
• Daha fazla ofis ödülleri, çekilişler, tanıma hediyeleri, ikramlar!!
  
  
  

Katkılarınızı tanıyan ve büyümenizi destekleyen bir şirkete katılmaya hazırsanız, MCI tam size göre. Bugün başvurun!

Bu iş, profesyonel bir ofis ortamında çalışmaktadır. Bu işin görevlerini yerine getirirken, çalışan genellikle oturur durumda olacak ve bilgisayar ve telefon kulaklığı kullanırken uzun süre oturmak/durmak zorunda kalacaktır. Çalışan, düzenli olarak bilgisayar ve diğer ofis ekipmanlarını, telefon, fotokopi makinesi ve yazıcı dahil, kullanmakla sorumludur. Çalışan bazen görevleri yerine getirmek için ofis içinde hareket etme, herhangi bir yönde uzanma, nesneleri yukarı kaldırma veya aşağı indirme, nesneleri bir yerden bir yere hareket ettirme, nesneleri tutma ve 40 (kırk) pounda kadar kuvvet uygulama veya hareket ettirme gerektirebilir.

Amerikan Engellilik Yasası (ADA) ile tutarlı olarak, MCI ve yan kuruluşlarının politikası, bir engeli olan nitelikli bir başvuran veya çalışandan talep edildiğinde makul düzenlemeler sağlamaktır; buna, bu tür düzenlemelerin fazla zorluk yaratması durumu hariçtir. Makul düzenleme talepleriyle ilgili politika, istihdamın tüm yönlerine uygulanmaktadır. Makul düzenlemelere ihtiyaç varsa, lütfen İnsan Kaynakları ile iletişime geçin.

MCI ve yan kuruluşları, farklılıkları benimsemekte ve çeşitliliğin çalışanlarımız, şirketimiz, müşterilerimiz ve toplumumuz için bir fayda olduğuna inanmaktadır. MCI'deki istihdamın tüm yönleri yalnızca bir kişinin yeteneklerine ve niteliklerine dayanmaktadır. MCI, ayrımcılıktan uzak bir çalışma ortamı sürdürmektedir; çalışanlar onurlu ve saygılı bir şekilde muamele görmektedir. Tüm çalışanlar, MCI'nin çeşitli ve eşit fırsatlar sunma taahhüdünü yerine getirme sorumluluğunu paylaşmaktadır.

MCI, yaş, soy, renk, aile veya tıbbi izin, cinsiyet kimliği veya ifadesi, genetik bilgisi, medeni durumu, tıbbi durumu, ulusal köken, fiziksel veya zihinsel engel, siyasi bağlılık, korunan gazilik durumu, ırk, din, cinsiyet (hamilelik dahil), cinsel yönelim veya geçerli yasalar, düzenlemeler ve yönetmeliklerle korunan herhangi bir başka karakteristik temelinde herhangi bir çalışan veya başvuran ayrımcılığına izin vermez. MCI, yerel ve federal gerekliliklere uygun şekilde sabıka kaydı olan nitelikli başvuranları istihdam etmeyi dikkate alır.

MCI, yukarıdaki özelliklerden herhangi biri temelinde ayrımcılık veya tacize tahammül etmez. Bu ilkeleri istihdamın tüm yönlerinde, işe alım, işe alma, eğitim, tazminat, terfi, yan haklar, sosyal ve eğlence programları ve disiplin de dahil olmak üzere uyguluyoruz. Ayrıca, MCI'nin korunan engellere sahip nitelikli çalışanlara gereken ölçüde makul düzenleme sağlama politikası vardır.

MCI, müşterilerin CX ve DX zorluklarını farklı şekilde ele almasına yardımcı olmaktadır; sektör lideri çözümler oluşturarak sıra dışı deneyimler sunmakta ve optimal performansı artırmaktadır. MCI, şirketlere iş süreci dış kaynak kullanımı, personel artırımı, çağrı merkezi müşteri hizmetleri ve IT hizmetleri ihtiyacı konusunda genel ve özel barındırma, yazılım, personel ve hizmetler sağlamaktadır.

2019'da Marlowe Şirketleri Inc. (MCI), Inc. Dergisi tarafından Iowa Eyaletinin En Hızla Büyüyen Şirketi olarak adlandırıldı ve ABD'deki En Hızla Büyüyen 452. Özel Şirket olarak adlandırıldı ve böylece ilk kez seçkin ilk 500'e girmiş oldu. MCI'nin yan kuruluşları daha önce Inc. Dergisi'nin En Hızla Büyüyen Şirketler listesine 15 kez girmiştir. MCI, Georgia, Florida, Texas, New Mexico, California, Kansas, Nova Scotia, Güney Afrika ve Filipinler'de on iş süreci dış kaynak kullanımı hizmeti sunan tesis bulunmaktadır.

Dijitalleşme yoluyla modernleşmeyi sağlamak için MCI, müşterilerin daha az maliyetle daha fazlasını yapmasını sağlamaktadır. MCI, sinerjik ürün ve hizmet portföylerine sahip işletmelerin işlem gören şirketlerine ait bir dizi teknoloji destekli iş hizmetleri holdingidir. MCI, organik olarak büyütmekte, satın almakta ve işletmektedir; bunun yanı sıra, Otomatik Çağrı Merkezi Çözümleri (ACCS), müşteri iletişim yönetimi, IT Hizmetleri (IT Schedule 70), Geçici ve İdari Profesyonel Personel (TAPS Schedule 736), İş Süreci Yönetimi (BPM), İş Süreci Dış Kaynak Kullanımı (BPO), Talep İşleme, Tahsilat, Müşteri Deneyimi Sağlayıcısı (CXP), Müşteri Hizmetleri, Dijital Deneyim Sağlayıcısı (DXP), Alacak Yönetimi (ARM), Uygulama Yazılım Geliştirme, Yönetilen Hizmetler ve Teknoloji Hizmetleri dahil, orta ölçekli pazar, Federal ve kurumsal ortaklara hizmet sunmaktadır. MCI şu anda MCI BPO, MCI BPOaaS, MarketForce, GravisApps, Gravis Marketing, MarchEast, Mass Markets, MCI Federal Services (MFS), OnBrand24, The Sydney Call Center, Valor Intelligent Processing (VIP), BYC Aqua, EastWest BPO, TeleTechnology ve Vinculum iş markaları aracılığıyla 10,000'den fazla yetenekli birey istihdam etmektedir.

Yukarıdaki iş tanımının amacı, potansiyel adaylara rol hakkında genel bir bakış sunmaktır. Bu, iş için gerekli olan görevlerin, sorumlulukların, becerilerin ve niteliklerin kapsamlı bir listesi değildir. Yöneticilerinizden veya yöneticilerinizden başka görevler yerine getirmeniz istenebilir. Bu iş tanımında listelenen görevleri yerine getirme performansınıza göre kısmen değerlendirileceksiniz.

İşveren, bu iş tanımını her zaman gözden geçirme hakkına sahiptir. Bu iş tanımı istihdam için bir sözleşme değildir ve siz veya işveren, istihdamı herhangi bir zamanda, herhangi bir nedenle sona erdirebilir.