Compensation And Benefits

Snapjob Inc.

₺17.6-28.1K[Aylık]
Tesis içi - Quezon City1-3 Yıl TecrübeÜniversite mezunuTam zamanlı
Paylaşmak

İş tanımı

Açıklama

  • Reports administratively and functionally to the HRD Manager;
  • Assists in the design, implementation, communication and administration of compensation and benefits programs;
  • Supervises daily compensation and benefits administration;
  • Administers the company's HRIS;
  • Provides support to managers and staff having concerns on compensation and benefits;
  • Transacts with SSS, PhilHealth and HDMF Offices;
  • Transacts with designated banks and facilitates application for payroll accounts of employees;
  • Keeps updates on general labor standards and other laws/advisories pertaining to compensation and benefits.

Gereklilik

  • Bachelor's Degree in Human Resource or any-related course
  • Experience in HR, particularly in compensation and benefits, is highly valued.
  • Familiarity with Human Resources Information Systems (HRIS)


HRISTazminatlar ve kazançlarİnsan yönetimiYazılı ve Sözlü İletişim BecerileriMaaş bordrosu
Preview

Iris Samson

Talent Acquisition SpecialistSnapjob Inc.

Bugün 0 Kez Yanıtla

Çalışma konumu

3F & 4F Rose Building, 73 West Ave. 73 West Ave, Project 7, Quezon City, 1100 Metro Manila, Philippines

Yayınlandı 28 March 2025

Benzer İşler

Daha fazla gör

Snapjob Inc.

StratejiFinanse edilmemiş

<50 Çalışan

İnsan kaynakları

İşe alınan iş ilanını görüntüle

Rapor

Bossjob Güvenlik Hatırlatması

Eğer pozisyon yurt dışında çalışmanızı gerektiriyorsa lütfen dikkatli olun ve dolandırıcılığa karşı dikkatli olun.

İş arayışınız sırasında aşağıdaki davranışlara sahip bir işverenle karşılaşırsanız, lütfen hemen bildirin

  • kimliğinizi saklıyor,
  • bir garanti vermenizi veya mülkünüzü tahsil etmenizi gerektiriyorsa,
  • sizi yatırım yapmaya veya fon toplamaya zorluyorsa,
  • Yasadışı menfaatler topluyor,
  • veya diğer yasa dışı durumlar.