Pazarlama İletişim Müdürü

Samsung Electronics Southeast Asia & Oceania

Pazarlıklı
Uzak1-3 Yıl TecrübeÜniversite mezunuTam zamanlı
Paylaşmak

Uzaktan Ayrıntılar

Açık ÜlkeFilipinler

Dil Gereksinimleriİngilizce

Bu uzaktan iş belirli ülkelerdeki adaylara açıktır. Olası konum kısıtlamalarına rağmen devam etmek isteyip istemediğinizi lütfen onaylayın

İş tanımı

Orijinal metni göster

Açıklama

Pozisyon Özeti

Pazarlama İletişim Müdürü olarak, yeni ürünün entegre iletişim stratejisini ve pazarlama KPI'larını iş ve ürün stratejisi doğrultusunda geliştirerek pazarlama etkisini maksimize edeceksiniz. Ayrıca, ilişkili pazarlama departmanlarına (PR, dijital, medya, kampanyalar vb.) tutarlı hedefler ve pazarlama yönleri sağlayarak sürekli pazarlama iletişimini teşvik edeceksiniz.

Rol ve Sorumluluklar

Rolleriniz ve sorumluluklarınız şunları içerir, ancak bunlarla sınırlı değildir:

  • [İletişim stratejisi oluşturma] Pazar, rakip ve ürünün çevresel analizine dayanarak yeni ürün (veya yeni ürün serisi) için sistematik bir iletişim stratejisinin derinlemesine geliştirilmesini gerçekleştirin.
  • [Kampanya planlama] Çeşitli tüketici temas noktalarına dokunan çok boyutlu kampanyaların yaratıcı kavram planlamasını yönlendirin.
  • [Marka strateji geliştirme] Ürün veya şirketin genel markası, marka portföyü ve isimlendirme için strateji hakkında belirli bir yön sağlayın veya eşsiz bir marka imajı oluşturma konusunda üst düzey yönlendirme sağlayın.
  • [Entegre pazarlama programı yönetimi] Pazarlama programlarının mesajları, pazarlama yönleri ve performans yönetimi gibi yönlendirmeleri sağlayarak çeşitli pazarlama faaliyetlerinin (PR, müşteri iletişim materyalleri, etkinlikler vb.) tutarlı bir mesaj ve tutarlı bir ton ve manner içinde gerçekleştirilmesini yönetin.


Beceri ve Nitelikler

Bu rolde başarılı olmak için şunlara sahip olmalısınız:

  • En az 8 yıllık ilgili iş deneyimi ile tercihen Pazarlama/Reklam alanında Lisans Diplomasına sahip olun. En az 2 yıl insan yönetimi deneyimi
  • Bütçe harcamaları veya insan kaynakları yönetimi (işe alma veya işten çıkarma gibi) konusunda sınırlı kontrol ile profesyonellerden oluşan küçük bir ekibi yönetme deneyimi ve ekip üyeleri için mentorluk ve koçluk denetimi deneyimi
  • Politika, süreç veya strateji geliştirmek yerine kısa vadeli eylem planlarını uygulama deneyimi
  • Yöntemleri veya süreçleri geliştirme veya iyileştirme deneyimi ve ekip üyelerinin başarılı sonuç almasını sağlamak için koçluk yapma yeteneği
  • Bir iş alanında derin bilgi veya birkaç iş alanında geniş bilgi sahibi
  • Özellikle etkinlik yönetimi/ürün lansmanları, genişlemeler vb. konularında güçlü pazarlama iletişimi geçmişi
  • McKinley, Taguig'de günlük olarak yerinde çalışmaya istekli olmalısınız.


Markamızı hayata geçirmek için bize yardımcı olmaktan ilgileniyorsanız, bu sizin için doğru rol olabilir!

Samsung Electronics Philippines Corporation (SEPCO), gizlilikle ilgili endişelerinize saygı duyar. Bu Gizlilik Politikası, Kariyer web sayfalarımıza ve Samsung'a iş başvurusunda bulunan adaylara 2012 Veri Gizliliği Yasası'na ve uygulayıcı kurallarına tam uyum içinde uygulanmaktadır.

Lütfen bu bağlantıya tıklayarak Veri Gizliliği Politikasını gözden geçirin:

https://www.samsung.com/ph/about-us/careers/your-career/data-privacy-notice/

  • Lütfen Samsung üyeliğini ziyaret ederek, konumunuza göre varsayılan olan Gizlilik Politikasını görebilirsiniz. Sayfanın en altındaki Ülke/Dil seçeneğini değiştirebilirsiniz. Eğer Avrupa Ekonomik Alanı sakiniyseniz, lütfen buraya tıklayın.


Gereklilik

Lütfen iş tanımına bakın.

Stratejik PlanlamaEkip LiderliğiDijital PazarlamaMarka YönetimiVeri AnaliziPazar AraştırmasıBütçe Yönetimiİletişim BecerileriKampanya Geliştirme
Preview

Boss

HR ManagerSamsung Electronics Southeast Asia & Oceania

Yayınlandı 23 May 2025

Rapor

Bossjob Güvenlik Hatırlatması

Eğer pozisyon yurt dışında çalışmanızı gerektiriyorsa lütfen dikkatli olun ve dolandırıcılığa karşı dikkatli olun.

İş arayışınız sırasında aşağıdaki davranışlara sahip bir işverenle karşılaşırsanız, lütfen hemen bildirin

  • kimliğinizi saklıyor,
  • bir garanti vermenizi veya mülkünüzü tahsil etmenizi gerektiriyorsa,
  • sizi yatırım yapmaya veya fon toplamaya zorluyorsa,
  • Yasadışı menfaatler topluyor,
  • veya diğer yasa dışı durumlar.