HR Associate - 201 Records

Stafflink Management Solutions, Inc.

₺10.5-14K[Aylık]
Tesis içi - PasigYeni Mezun/ÖğrenciDiplomaTam zamanlı
Paylaşmak

İş tanımı

Açıklama

  • Responsible for providing accurate data on employee records and staff movement.
  • Maintain filing systems and databases effectively.
  • Coordinate meetings and travel arrangements.
  • Handle customer inquiries and support tasks.
  • Ensure compliance with company policies and procedures.

Gereklilik

  • Job Title: HR Associate - 201 Records
  • Educational Qualifications: Graduate of BS Psychology, Human Resources, or any related field
  • Experience Level: Fresh Graduate or Student with relevant internships
  • Skills and Competencies: Proficient in MS Office, strong organizational and analytical skills, excellent written communication, effective time management, and accurate data entry
  • Responsibilities and Duties: Assist in daily administrative tasks, manage 201 records, handle correspondence, maintain files, and support team projects
  • Working Conditions: Office environment, standard business hours
  • Qualities and Traits: Detail-oriented, proactive, adaptable, capable of multitasking, and a team player
MS OfficeOrganizasyon becerileriAnalitik beceriYazılı iletişimZaman yönetimiVeri girişi
Preview

Maryrose Balbastro

HR Recruitment StaffStafflink Management Solutions, Inc.

Çalışma konumu

CD Building. H3QQ+VRR, Pasig, 1609 Metro Manila, Philippines

Yayınlandı 13 January 2025

Benzer İşler

Daha fazla gör

Stafflink Management Solutions, Inc.

Finansmana gerek yok

501-1000 Çalışan

İnsan kaynakları

İşe alınan iş ilanını görüntüle

Rapor

Bossjob Güvenlik Hatırlatması

Eğer pozisyon yurt dışında çalışmanızı gerektiriyorsa lütfen dikkatli olun ve dolandırıcılığa karşı dikkatli olun.

İş arayışınız sırasında aşağıdaki davranışlara sahip bir işverenle karşılaşırsanız, lütfen hemen bildirin

  • kimliğinizi saklıyor,
  • bir garanti vermenizi veya mülkünüzü tahsil etmenizi gerektiriyorsa,
  • sizi yatırım yapmaya veya fon toplamaya zorluyorsa,
  • Yasadışı menfaatler topluyor,
  • veya diğer yasa dışı durumlar.