Citi Financial Solutions Group Manager, SVP (Hybrid)

Finans Çözümleri Grubu Müdürü, Kıdemli Başkan (Hibrit)

Citi

Pazarlıklı

Uzak1-3 Yıl TecrübeDiplomaTam zamanlı

Paylaşmak

Uzaktan Ayrıntılar

Açık Ülke：Filipinler

Dil Gereksinimleri：İngilizce

Bu uzaktan iş belirli ülkelerdeki adaylara açıktır. Olası konum kısıtlamalarına rağmen devam etmek isteyip istemediğinizi lütfen onaylayın

İş tanımı

Orijinal metni göster

Açıklama

Kariyerinizin başlangıcında olsanız ya da bir sonraki maceranızı keşfetmek isteseniz, hikayeniz burada başlıyor. Citi'de yeteneklerinizi geliştirme ve dünyanın en küresel bankalarından birinde fark yaratma fırsatına sahip olacaksınız. Başladığınız günden itibaren, yoğun işbaşı eğitim ve üst düzey liderlerle etkileşim ile büyümenizi ve gelişiminizi desteklemeye tamamen kararlıyız, ayrıca geleneksel öğrenme de sunmaktayız. Ayrıca, gönüllülük aracılığıyla yaşadığımız ve çalıştığımız yerlerde olumlu bir etki yaratma fırsatınız olacak.

Citi ile Kariyerinizi Şekillendirin

Citi Finans, firmanın finansal yönetimi ve ilgili kontrollerden sorumludur. Aylık kazanç sürecimiz gibi önemli Citi girişimlerini ve teslimatlarını yönetir ve ortaklık yapar ve Citi'nin finansal yasalar ve yönetmeliklere uyumunu sağlar. Ekip, her bir iş ve disiplinimizle işbirliği yapan baş finansal görevlilerden oluşmaktadır. Bunlar arasında kontrolörler, finansman planlaması ve analizi, strateji, yatırımcı ilişkileri, vergi ve hazine bulunmaktadır.

Şu anda Filipinler'in Manila kentinde Kıdemli Başkan, Finans Çözümleri Grubu Müdürü - Hibrit (İç İşyeri Unvanı: Finans Çözümleri Grubu Müdürü - C14) olarak ekibimize katılmak üzere yüksek kalitede bir profesyonel arıyoruz. Ekibimizin bir parçası olmak, benzersiz ihtiyaçlarınızı karşılamak için size kaynaklar sağlayacağımız anlamına geliyor. Sağlıklı kararlar almanızı ve finansal refahınızı yönetmenize yardımcı olarak geleceğinizi planlamanızı sağlıyoruz. Örneğin:

Citi, fiziksel ve mental refahınıza yönelik tele sağlık seçeneklerine, sağlık savunucularına, gizli danışmanlığa ve daha fazlasına erişim dahil program ve hizmetler sağlamaktadır. Kapsam ülkeye göre değişiklik göstermektedir.
Tüm ebeveynlerin ebeveynliğe uyum sağlamak ve ailelerinin en yeni bireyleri ile bağ kurmak için zamana ihtiyaç duyduğuna inanıyoruz. Bu yüzden, 2020'nin başlarında dünya genelindeki Citi çalışanlarını kapsayan genişletilmiş Ücretli Ebeveyn İzni Politikasını uygulamaya sokmaya başladık.
Çalışanlarımızın finansal refahlarını yönetmelerine ve geleceğe yönelik plan yapmalarına yardımcı olmak için onları güçlendiriyoruz.
Citi, kariyer ilerledikçe yeteneklerinizi ve bilginizi genişletmek ve derinleştirmek için bir dizi öğrenme ve gelişim kaynağına erişim sağlar.
Çalışanların iş ve yaşam dengesini kurmalarına yardımcı olan cömert ücretli izin paketleri ile birlikte çeşitli programlarımız bulunmaktadır.
Çalışanlarımıza yaşadıkları ve çalıştıkları topluluklarda gönüllü olmaları için kaynaklar ve araçlar sunuyoruz. 2019'da Citi çalışan gönüllüleri dünya genelinde 1 milyondan fazla gönüllü saat katkısı sağladı.

Finans Çözümleri Grubu Müdürü, karmaşık/kritik/büyük profesyonel disiplin alanlarının yönetiminden sorumludur. Bir uzmanlar ekibini yönetir ve yönlendirir. Bir fonksiyon içindeki birden fazla alanın kapsamlı bir şekilde anlaşılmasını ve bunların nasıl etkileşimde bulunduğunu gerektirir, bu sayede fonksiyonun hedeflerine ulaşmasını sağlar. Teknik katkıların iş üzerindeki etkisini derinlemesine anlar. Güçlü ticari bilince sahip olmak gereklidir. Genellikle bir veya daha fazla iş/geografik bölge için tam hizmet yelpazesinin teslimatından sorumludur. İç iletişimi müzakere etmek için mükemmel iletişim becerilerine sahip olmalıdır, genellikle üst seviyede. Bazı dış iletişim de gerekli olabilir. Bir alanın nihai sonuçlarından sorumludur. Kaynaklar, politika oluşturma ve planlama üzerinde kontrol uygular. Öncelikle bir alt fonksiyonu etkiler. Kendi alanı için kısa-orta vadeli eylem ve kaynak planlama ile ilgilidir. Bir ekip veya birden fazla ekip için tam yönetim sorumluluğuna sahiptir; bu, insanlar, bütçe ve planlama yönetimini de içerir, bu da performans değerlendirmesi, tazminat, işe alım, disiplin işlemleri ve sonlandırmalar ve bütçe onayını içerir.

Bu rolde bekleniyorsunuz:

Finansal çözümlerin tasarımı, uygulanması ve yönetimine katkıda bulunmak, bunlar arasında:
Süreç, organizasyon ve Citi iş, ürün, fonksiyon ve konumları kapsayan mimari için stratejik yön oluşturmak ve belirlemekle katılmak
Finans için iş ve bilgi mimari standartlarını belirlemede yardımcı olmak
Küresel finans süreçleri için politikaları ve başlangıçların oluşturulması ve yönetilmesi gereken gerekli forumlar ve çerçevelerin kurulmasına ve işletilmesine katılmak
Finans süreçlerine ve uygulamalarına değişen iş, düzenleyici ve piyasa bilgi gereksinimlerini değerlendirme ve dahil etme katılımı
Karmaşık/kritik/büyük profesyonel disiplin alanlarını yönetmek.
Bir profesyoneller ekibini yönetmek ve yönlendirmek.
Süreç tasarımının ve teknik katkıların iş üzerindeki etkisinin derin bilgilerinin uygulanması.
Bir veya daha fazlası için tam hizmet yelpazesi sunmak için sorumlu olmak.
Firmada ve dışarıda sebep, düzenleyiciler ve meslek örgütleri dahil olmak üzere meslektaşlarla düzenli olarak etkileşimde bulunmak.
İç müşterilere iş eğilimleri, sorunlar, işletim çevresi değişiklikleri ve firma veya iş birimi stratejisi üzerindeki etkileri konusunda tavsiyede bulunmak.
Atanmış diğer görevleri ve işlevleri yerine getirmek.
İş kararları alındığında riski uygun şekilde değerlendirmek, firmanın itibarına özel önem göstererek Citigroup'u, müşterilerini ve varlıklarını korumak, uygulanabilir yasalar, kurallar ve yönetmelikler ile uyumu sağlamak, Politika'ya uymak, kişisel davranış, conduct ve iş uygulamaları ile ilgili sağlam etik yargı uygulamak ve kontrol sorunlarını şeffaflıkla artırmak, yönetmek ve raporlamak, başkalarının aktivitelerini etkili bir şekilde denetlemek ve bu standartları korumayanlarla hesap verebilirlik oluşturmak.

Başarılı bir aday olarak, ideal olarak aşağıdaki beceri ve deneyimlere sahip olursunuz:

Finansal hizmetler sektöründe 10+ yıllık ilgili deneyim, tercih edilir
Bir fonksiyon içinde birden fazla alanın kapsamlı bir bilgisine ve bunların etkileşim şekline ilişkin geniş bir bilgi gerektirir.
Başkalarını yönlendirmek ve etkilemek için iletişim ve diplomasi becerileri gerektirir.
Karmaşık ve dinamik bir ortamda rekabet eden öncelikleri yönetme deneyimi ve kanıtlanmış yetenek.
Detaylı talimatlar olmadan karar verme becerisine sahip, öz motivasyonlu.
Microsoft Office becerilerinde yeterlilik.
Bankacılık ürünleri / sistemleri hakkında derin bilgi tercihi vardır.
CPA tercih edilir

Eğitim:

Lisans diploması, potansiyel olarak Yüksek Lisans diploması

Citi'de çalışmak, sadece bir işten çok daha fazlasıdır. Bizimle kariyer, dünya genelinde 230.000'den fazla adanmış insan ailesine katılmak anlamına gelir. Citi'de, kariyerinizi büyütme, topluluğunuza geri verme ve gerçek bir etki yaratma fırsatına sahip olacaksınız.

Bugün Citi'deki bu role başvurun, kariyerinizde bir sonraki adımı atın.