Şirketin iş stratejilerini geliştirmek ve yürütmek. Farklı paydaşlara stratejik tavsiyelerde bulunmak ve ürün uzmanı olarak görev yapmak. Programın finansal analizini/bütçesini yaparak sağlıklı bir şekilde sürdürülebilmesi için kapsamlı iş planları hazırlamak ve uygulamak. Mevcut ve potansiyel müşterilerle sözleşmeleri hazırlamak ve sözleşme müzakerelerini yürütmek, işin sürdürülmesi ve büyütülmesi amacıyla.

Günlük stüdyo operasyonlarını ve bütçesini yönetmek, değişen önceliklerle kısa ve uzun vadeli operasyonel planlama yapmak. Stüdyoda yöneticinin yanında liderlik rolü üstlenmek; standart işletim prosedürlerine uyulmasını sağlamak, iş akışındaki verimsizlikleri tespit etmek ve sürekli iyileştirme kültürünü teşvik etmek.

Sorumluluklar ve Görevler:

Teknik

• Günlük stüdyo operasyonlarını ve bütçesini yönetmek, değişen önceliklerle kısa ve uzun vadeli operasyonel planlama yapmak.

• Stüdyoda bir lider olarak görev almak; standart işletim prosedürlerine uyulmasını sağlamak, iş akışındaki verimsizlikleri tespit etmek ve sürekli iyileştirme kültürünü sürdürmek.

• Günlük üretim hedefleri belirlemek ve hedeflere ulaşmak için gerekli kaynakların sağlandığından emin olmak; ekiplerle doğrudan koordine olmak. Stüdyo ilerlemesinin tam şeffaflığını sağlamak için günlük ilerlemeyi çapraz fonksiyonlu liderlere rapor etmek.

• Günlük durum toplantıları sırasında ya da potansiyel müşterilere satış sunumları sırasında stüdyo ekibini temsil etmek.

• Yaratıcı ihtiyaçlar ile iş stratejisini ve mali sorumluluğu dengeleyerek iş birliği yapıcı bir tutum sürdürmek.

• Dar boğazları öngörmek ve ekibin adapte olabilmesi için uygun kaynakları sağlamak adına plan başlatmak.

Müşteri Yönetimi

• Stüdyoyu küresel iş ortamında tanıtmak, iş fırsatlarını ve Tasarım Stüdyosu’nun müşterilerimize değer katabileceği alanları tespit etmek.

• Müşteri hizmetlerinin yüksek seviyede olmasını sağlamak ve stüdyonun verimli çalışmasını tüm en iyi uygulama süreçlerine uyarak sağlamak ve iyileştirmeleri önermekte bulunmak.

• Yüksek düzeyde projelerin yaşam döngüsü boyunca ilerleme sağlık kontrolü sağlamak için müşterilerle düzenli olarak görüşmek. Müşteriye bildik olan gelecekteki projeleri önceden planlamak ve tespit etmek.

• Tüm seviyelerde müşterilerle ilişki kurabilme yeteneği.

• Müşteri şikayetlerini yönetmek ve hizmet iyileştirmelerini sağlamak.

• Sürekli İyileştirmeyi uygulamak.

Proje Liderliği

• Karmaşık yüksek düzeyde tasarım brifinglerini almak ve bu bilgiyi ekibin ilgili üyelerine/müşteriye yazılı ve sözlü olarak açık bir şekilde iletmek.

• Yüksek düzeydeki daha büyük görevlerin proje yönetimini üstlenmek; yaratıcı ve profesyonel çözümlerin kampanyanın stratejik hedefleri, müşterinin tercih ettiği stil ve marka kılavuzları ile uyumlu olmasını sağlamak.

• Son derece yaratıcı tasarımcılardan oluşan bir ekibi yönetme deneyimi; sıkı kurumsal kılavuzlar içinde zamanında ve bütçeye uygun etkileyici ve profesyonel çözümler sunmalarına yardımcı olmak.

• Çeşitli ve yaratıcı ekibin sorunsuz çalışmasını sağlamak için örnek proje ve insan yönetimi becerileri gereklidir.

Fonksiyonel Beceriler

• Müşteri ile yüz yüze iletişimde mükemmel beceriler, kendine güvenen bir kişilik.

• Mükemmel sözlü, yazılı ve dinleme iletişim becerileri, takım oluşturma becerileri, ayrıca yaratıcı ve sanatsal sunum becerileri.

• Marka konumlandırması ve endüstri trendleri hakkında derinlemesine bilgi.

• Yaratıcı ve sanatsal sunum becerileri.

• Fikirleri ilgi çekici ve heyecan verici bir şekilde sözlü sunumla iletebilme yeteneği.

• Marka konumlandırması, endüstri trendleri hakkında derinlemesine bilgi.

• Tasarım endüstrisinde önemli bir deneyim, bu deneyimin önemli bir kısmı etkili pazarlama kampanyaları geliştiren kıdemli bir yaratıcı olarak geçmiştir.

• Karmaşık kavramları net bir şekilde iletebilen mükemmel yazılı iletişim becerileri.

• Dijital tasarımda önceki deneyim, dijital medya deneyimi ve bilgi tasarımı.

• Olağanüstü Adobe yaratıcı yazılım becerileri.

• HTML kodlamasında yüksek düzeyde yeterlilik, iyi bir web ve dijital tasarım deneyimi olan bir 'dijital yerli'.

Eğitim ve Deneyim:

• Herhangi bir alanda Lisans diplomasına sahip olmalıdır

Gerekli Beceriler/Yetenekler:

• En az 7+ yıl ilgili deneyim

• Bir prodüksiyon stüdyosunun operasyonlarını yönetme deneyimine sahip olmalıdır

• Çeşitli ortaklarla başarılı çalışma ilişkileri kurma ve etki sağlama yeteneği.